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BRE-2667 - Data analyst fonctionnel H/F

Thu, 25 Sep 2025 10:21:38 Z

Convention collective/emploi conventionnel : CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/CHARGE(E) DE MISSION II NIVEAU 6
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Vous avez une passion pour la donnée, la relation client et l’optimisation des outils digitaux ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d’un acteur clé du développement économique local ? Rejoignez la CCI Ille-et-Vilaine en tant que Data Analyst h/f et contribuez à la performance et à la modernisation de nos outils et processus. 📌 Lieu : Rennes 💼 Type de contrat : CDI ⏳ Date de début : Dès que possible 🎯Vos missions : Vous êtes responsable de l’optimisation des données clients et contacts de la CCI Ille-et-Vilaine dans une logique de performance de la relation client et des activités commerciales et partenariales. Vous assurez la fiabilité, la cohérence, la performance et la sécurité des données et des solutions mises en œuvre pour en garantir une exploitation efficace. Vous êtes également l’administrateur du CRM Salesforce que vous maitrisez et travaillez en étroite collaboration avec les autres administrateurs de CRM. A l’échelle régionale, vous assurez la maintenance technique du site des de CCI Bretagne en lien avec CCI France et le prestataire référencement/SEO En collaboration avec les différentes équipes métiers et les partenaires régionaux, vous serez responsable de : · La gestion et la qualité des données : Assurer la fiabilité, la cohérence et la pertinence des données collectées pour en garantir une exploitation optimale. · L’administration du CRM Salesforce : Développer et maintenir l’outil pour optimiser la performance commerciale et partenariale, en intégrant les applications existantes (Salesforce, Pardot…) et ainsi optimiser la relation client dès la collecte de la donnée. · L’accompagnement des équipes métiers : Sensibiliser et former les collaborateurs aux bonnes pratiques de gestion et d’analyse des données et les accompagner dans la mise en œuvre et l’adoption des outils de gestion de données. · Le traitement des données : Analyser et structurer les données pour soutenir les actions commerciales et marketing, réaliser des ciblages pertinents, en dégager les tendances et mettre en exergue les connexions, et participer aux analyses et aux synthèses de ciblage pour mise en place des actions correctives. · Reporting : Participer à la remontée des données pour l’analyse financière, le reporting auprès de la CCI Région Bretagne et de la tutelle CCI France. · La coordination régionale et nationale : Participer aux comités de pilotage régionaux, harmoniser les méthodes et piloter les projets transverses (automatisation, SEO, webfactory). Assurer l’interface avec le prestataire SEO de la CCI Région Bretagne, la DSI et les référents internes Offre-développement commercial, marketing et Web. · L’amélioration continue : Être un acteur clé de la transformation digitale et de l’optimisation des systèmes et processus internes de la CCI Ille et Vilaine et CCI Région Bretagne.

🛠️Votre profil : · Connaissances et compétences techniques : Diplôme d’ingénieur ou master en statistiques et traitement de l’information. Maîtrise de Salesforce CRM (et idéalement Pardot), Power BI, Excel, outils SEO, bonne connaissance du codage informatique (Drupal), compréhension des environnements SI dans des environnements complexes. · Savoir-faire : Expérience d’au moins 5 ans dans le domaine des systèmes d’information ou de la data, idéalement dans un environnement multi-activité. · Savoir être : Excellent relationnel, sens de l’organisation, pédagogie, esprit d’initiative, rigueur, autonomie et goût pour l’innovation et culture du résultat.
Lieu de travail : Rennes
Niveau d'études : Master ou MBA

IDF-2646 - Conseiller Relations Entreprises H/F

Wed, 24 Sep 2025 08:30:02 Z

Convention collective/emploi conventionnel : CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/CONSEILLER(ERE) D'ENTREPRISE II NIVEAU 6
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Rattaché au Responsable du service promotion et relations entreprises de l’UTEC, vous prospectez des entreprises et développez le portefeuille client dans l’objectif du placement des jeunes en apprentissage. Vos missions sont les suivantes : Participer aux actions de communication et de promotion de l'école (portes ouvertes, forums, salons régionaux…) ; Développer et fidéliser le portefeuille de partenaires/clients en menant des actions de prospection terrain et en suivant leur niveau de satisfaction ; Permettre la mise en relation des jeunes et des entreprises (pré-recrutement) ; Promouvoir l’Apprentissage auprès des prescripteurs, des entreprises et du public en informant notamment vos interlocuteurs sur les dispositifs de formation en fonction des évolutions réglementaires ; Participer aux actions de communication et de promotion de l'école (portes ouvertes, forums, salons régionaux…); Assurer un reporting en saisissant vos données dans les outils métiers (YPAREO, GRC).

Diplômé d’un BAC + 3 minimum dans le domaine commercial, vous avez une première expérience similaire dans la formation ou dans un autre secteur. Doté d’un fort tempérament commercial avec une expérience de technico commercial terrain, vous êtes méthodique et organisé et vous faites preuve de persévérance dans vos actions de prospection. Vous êtes méthodique et organisé et vous faites preuve de persévérance dans vos actions de prospection. Vous êtes orienté résultats et savez travailler sous pression. Votre capacité à négocier et votre force de conviction ne sont plus à démontrer. Vous possédez de très fortes capacités relationnelles vous permettant de vous adapter à tout public et faites preuve d’un sens du service indéniable. Vous maîtrisez les outils bureautiques. Ce poste nécessite des déplacements réguliers dans le périmètre régional. Permis B exigé. Date limite de candidature interne: le 22/09/2025 Le Groupe Chambre de Commerce et d’Industrie Paris Ile-de-France œuvre pour une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. Les candidatures sont étudiées selon ce principe.
Lieu de travail : 6 Boulevard Olof Palme 77184 Emerainville
Niveau d'études : Licence

BRE-2658 - Responsable pôle Accompagnement des transitions H/F H/F

Tue, 23 Sep 2025 12:58:01 Z

Convention collective/emploi conventionnel : CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/MANAGER(EUSE) II NIVEAU 7
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Vous souhaitez donner du sens à votre parcours en mettant vos compétences au service des entreprises et du développement économique du territoire ? Rejoignez la CCI Ille-et-Vilaine et devenez un acteur clé de l’accompagnement des entreprises dans leurs transitions ! La CCI Ille-et-Vilaine recrute son nouveau Responsable du pôle accompagnement des transitions H/F ! 📌 Lieu : Rennes 💼 Type de contrat : CDI ⏳ Date de début : 01/01/2026 🎯Vos missions : En tant que Responsable du Pôle Accompagnement des Transitions, vous pilotez la stratégie commerciale et l’ingénierie de l’offre de services du pôle et sa déclinaison opérationnelle. Vous serez le moteur d’une dynamique collective autour de nos grands domaines d’expertise : RSE & développement durable Ressources humaines Transitions numériques Transmission d’entreprises Etc Vous managez et animez une équipe d’une dizaine de collaborateurs. Vous construisez et développez une offre de services performante, adaptée aux besoins des entreprises, et en assurer la promotion et le déploiement. Plus précisément il s’agira de : · Définir la feuille de route du pôle en lien avec la stratégie de la CCI. · Animer et piloter les équipes dans une dynamique d’amélioration continue au service des clients internes et externes. · Concevoir des solutions innovantes pour accompagner les transitions des entreprises. · Garantir la qualité et l’efficacité des prestations délivrées. · Être en appui de l’élu pilote des groupes de travail · Piloter le budget du pôle, son résultat et son activité et assurer le suivi des indicateurs de performance. · Benchmarker la concurrence et les initiatives des autres consulaires · Assurer un rôle d’ambassadeur auprès des réseaux et partenaires du territoire.

🛠️Votre profil : Vous êtes à la fois visionnaire et pragmatique, avec un vrai goût du développement et du challenge. Solide connaissance du monde de l’entreprise, idéalement industriel. Connaissance de l’offre aux entreprises Expérience confirmée en management et animation d’équipes. Leadership positif, assertif et fédérateur. Aisance relationnelle et sens commercial développé. Sens du service client et goût du challenge Rigueur, persévérance et gestion du stress Sens de l’organisation et de la planification Capacité à convaincre, à écouter et à transformer des opportunités en projets. Maîtrise des outils numériques et CRM (Salesforce serait un plus)
Lieu de travail : Rennes
Niveau d'études : Master ou MBA

IDF-2631 - Responsable de service commercial H/F

Wed, 24 Sep 2025 12:47:11 Z

Convention collective/emploi conventionnel : CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/MANAGER(EUSE) I NIVEAU 6
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Le CFA des Sciences travaille pour des partenaires (Sorbonne Université, ESCP BS, CentraleSupélec, Telecom Paris, ENSTA). Pour chacun d'eux, le CFA assure la gestion administrative et financière des contrats et conventions d’apprentissage, des aides aux apprentis, de la mobilité internationale, etc. Pour Sorbonne Université, le CFA participe en plus au recrutement des apprentis, à leur placement et à leur suivi en entreprise tout au long de leur parcours. Afin d’assurer son développement, le CFA des Sciences doit nouer de nouveaux partenariats académiques et renforcer sa proximité avec les entreprises. Rattaché au directeur du CFA des Sciences et membre du Comité de direction, vos principales missions sont les suivantes : 1. Nouer de nouveaux partenariats académiques · Formaliser l’offre de prestations du CFA des Sciences ; · Valoriser, avec l’appui du chef de projet marketing communication, l’expertise du CFA ; · Identifier, prospecter, rencontrer les partenaires potentiels ; · Suivre les contacts en cours ; · Consolider et/ou étendre les partenariats actuels. 2. Développer le vivier d’entreprises partenaires et nouer des partenariats · Définir le plan d’approche et de communication auprès des entreprises, en lien avec le chef de projet marketing communication et le responsable commercial du CFA ; · Organiser la valorisation de l’offre de formation auprès des entreprises, en lien avec les responsables académiques des partenaires ; · Proposer une approche structurée pour fidéliser les entreprises actuelles, identifier les nouvelles cibles à prospecter ; · Organiser une veille pour identifier les besoins des entreprises en termes de recrutement et leurs attentes en termes de services et informations sur l’apprentissage ; · Exploiter les retours des enquêtes de satisfaction des maîtres d’apprentissage et des conseils de perfectionnement ; · Organiser des rencontres, rendez-vous et événements ; · Compléter et fiabiliser la base de contacts entreprises et interlocuteurs. 3. En tant que de besoin, venir en appui du responsable développement commercial et relations entreprises pour coordonner l’activité de l’équipe de chargé(e)s de relations entreprises consistant à : · Organiser le placement et le suivi des apprentis en entreprise ; · Prendre en charge un portefeuille de formations ; · Accompagner les jeunes dans leur recherche d’un contrat ; · Contractualiser avec les entreprises ; · Assurer le suivi des apprentis tout au long de leur parcours en entreprise ; · Optimiser l’utilisation des outils existants (GRIMP, YPAREO…) et identifier les nouveaux besoins ; · Déployer les outils de suivi et reporting. 4. Contribuer, de façon proactive et constructive, à la vie du CFA · Jouer un rôle proactif et constructif dans les travaux d’organisation du CFA des Sciences ; · Participer aux événements organisés par le CFA ou ses partenaires. 5. Contribuer au respect des exigences Qualiopi.

Doté d’un excellent relationnel et d’une grande capacité d’écoute, vous avez une approche orientée clients (partenaires académiques, entreprises, apprentis). Proactif, vous aimez rencontrer les clients, vous déplacer, organiser des événements. Vous êtes familier avec le monde de l’enseignement supérieur et de l’apprentissage. La connaissance des métiers scientifiques est un atout supplémentaire. Vous avez une réelle capacité à travailler de façon collaborative et à animer des équipes et groupes de travail. Organisé et structuré, vous avez le sens du résultat et de la performance. Le Groupe Chambre de Commerce et d’Industrie Paris Ile-de-France œuvre pour une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. Les candidatures sont étudiées selon ce principe. Date limite de candidature : 08/09/2025
Lieu de travail : 4 place Jussieu - 70005 Paris, à partir du 1er trimestre 2026, 11 rue Léon Jouhaux 75010 Paris
Niveau d'études : Master ou MBA

IDF-2644 - Conseiller développement des entreprises Innovation H/F

Tue, 23 Sep 2025 08:32:51 Z

Convention collective/emploi conventionnel : CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/CONSEILLER(ERE) D'ENTREPRISE II NIVEAU 6
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Au sein de la Direction Action Territoriale, rattachée au pôle Développement des territoires, vous missions seront les suivantes : 1. Accompagner les projets d’entreprises innovantes Identifier et recruter les entreprises à fort potentiel (sourcing, prospection, communication). Concevoir et animer des programmes d’accompagnement (ateliers, masterclass, webinaires…). Organiser des appels à candidatures, analyser les dossiers, participer aux jurys. Coacher les start-ups pour les préparer à rencontrer partenaires et investisseurs. Adapter les formats d’accompagnement aux besoins identifiés. Promouvoir les actions de la société auprès des entreprises et partenaires. 2. Être le référent innovation sur le territoire de Paris-Saclay Favoriser les synergies entre acteurs économiques, académiques et institutionnels. Collaborer avec les partenaires de l’innovation. Participer aux comités et instances territoriales. Assurer des permanences dans les lieux clés de l’innovation. 3. Participer aux événements de l’écosystème Représenter la société lors d’événements majeurs. Organiser et animer des opérations telles que les Afters du 30, Spring.... 4. Renforcer la connaissance des entreprises innovantes Réaliser une veille sur les besoins et profils des entreprises cibles. Collecter et analyser des données pour enrichir la base CRM. Partager les informations avec les équipes internes pour un accompagnement coordonné.

Bac +3 à Bac +5 en innovation, entrepreneuriat, management de l’innovation ou équivalent Expérience de 5 ans minimum dans l’accompagnement de projets innovants ou dans un écosystème entrepreneurial Bonne connaissance des dispositifs de soutien aux entreprises innovantes et des dispositifs de financement Solides compétences en gestion de projet et en animation (ateliers, événements, partenariats) Curiosité et veille permanente sur les tendances d’innovation Excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles, capacité à convaincre et fédérer Curiosité, esprit d’analyse, autonomie et sens de l’organisation Le Groupe Chambre de Commerce et d’Industrie Paris Ile-de-France œuvre pour une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. Les candidatures sont étudiées selon ce principe. Date limite de candidature : 22/09/2025
Lieu de travail : 2 cours Monseigneur Roméro 91004 Évry-Courcouronnes
Niveau d'études : Licence

BRE-2657 - Chargé(e) de Mission Marchés publics H/F

Mon, 22 Sep 2025 15:08:28 Z

Convention collective/emploi conventionnel : CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/CHARGE(E) DE MISSION II NIVEAU 6
Type de contrat : CDI
Description du poste :
🌱Vous avez le sens de la rigueur et l’envie de piloter des projets stratégiques ? Rejoignez-nous pour sécuriser et accompagner la réussite des marchés publics et des grands projets immobiliers. La CCI Ille-et-Vilaine recrute un(e) Chargé de mission Marchés publics H/F ! 📌 Lieu : Rennes 💼 Type de contrat : CDI ⏳ Date de début : Au plus vite 🎯Vos missions : Véritable acteur des projets stratégiques et garant de la conformité, vous intervenez à chaque étape de la commande publique et de la gestion patrimoniale. Achats et commande publique Conseiller et accompagner les directions métier dans la stratégie et la mise en œuvre des procédures d’achat. Planifier et piloter les procédures de passation (travaux, services, fournitures, marchés de MOE, concours). Sécuriser juridiquement chaque étape : rédaction, validation, publication, analyse des offres, attribution, notification, avenants, sous-traitances. Animer les commissions de marchés et apporter une expertise juridique en continu. Assurer une veille réglementaire et garantir le respect du Code de la commande publique. Suivi et exécution des marchés Veiller à la bonne exécution administrative et financière des contrats. Participer aux réunions de coordination (techniques, COPIL, MOE/MOA). Élaborer et suivre les tableaux de pilotage des marchés. Traiter les demandes liées aux revues annuelles de contrats (RAC). Gestion du patrimoine et assurances Gérer les acquisitions, cessions, locations, baux et conventions d’occupation du domaine public. Suivre les dossiers avec les notaires et partenaires. Superviser les contrats d’assurance : renouvellements, risques, sinistres, relations assureurs. Suivre les budgets liés aux projets immobiliers et marchés publics.

🛠️Votre profil : Vous êtes motivé(e), rigoureux(se), et vous souhaitez investir dans des projets variés et stratégiques. Formation : Bac+3/5 en droit public, achats publics, école de commerce ou IAE. Expérience : au moins 5 ans dans une fonction similaire (établissement public, bailleur social, collectivité, constructeur…), idéalement avec une expérience en marchés de travaux/immobiliers. Compétences techniques : · Maîtrise du Code de la commande publique et des procédures d’achats publics. · Excellentes qualités rédactionnelles et juridiques. · Aisance avec les outils numériques (PLACE, Excel, Pack Office). · Compétences en négociation et gestion de projets. · Rigueur, organisation, autonomie, esprit d’analyse et de synthèse. · Sens relationnel, diplomatie et capacité à travailler en équipe et en mode projet. Poste basé à Rennes avec des déplacements possibles en Ille-et-Vilaine.
Lieu de travail : Rennes
Niveau d'études : Master ou MBA

IDF-2656 - Assistant pédagogique H/F

Mon, 22 Sep 2025 11:56:42 Z

Convention collective/emploi conventionnel : CCN DE L'ENSEIGNEMENT PRIVE INDEPENDANT/ASSISTANT PÉDAGOGIQUE B
Type de contrat : CDD
Description du poste :
Vous connaissez le monde de l’enseignement, vous souhaitez rejoindre un établissement convivial et vous savez naviguer dans un environnement en pleine transformation ? Nous recherchons actuellement un.e Assistant.e pédagogique. Au sein de l'administration pédagogique, sa mission est d'assurer la gestion administrative des étudiants. Missions principales : Gestion administrative de la scolarité : préparation logistique de la rentrée, suivi de l’assiduité, coordination du bon déroulement des cours, mise à jour et diffusion des supports pédagogiques (plateforme, archivage papier et numérique), suivi des notes, préparation des examens. Interface entreprise/apprenants : apporter une information de premier niveau aux entreprises accueillant des apprentis et faire le lien avec les équipes pédagogiques. Participation à la vie de l’établissement : appui à l’organisation des événements (conférences, salons, JPO, visites…).

Vous avez déjà travaillé dans le milieu de l’enseignement en assistanat pédagogique, idéalement en centre de formation d’apprentis, et vous connaissez donc les rythmes et caractéristiques de la vie scolaire. Vous aimez organiser l’information, faites preuve de structure et savez gérer les priorités. Votre proactivité, votre autonomie, votre sens du service et du résultat sont reconnus Vous n’avez pas peur de prendre en charge des situations, vous êtes habitué à chercher des solutions. La connaissance des logiciels d'administration de la pédagogie est nécessaire sur le poste. Des compétences en particulier sur le logiciel YPAREO sont des atouts indéniables pour ce poste. Lieu : Paris (3 jours) Pontoise (2 jours) Type de contrat : CDD 10 mois Début : Septembre 2025 Le Groupe Chambre de Commerce et d’Industrie Paris Ile-de-France œuvre pour une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. Les candidatures sont étudiées selon ce principe.
Lieu de travail : Pontoise et Paris
Niveau d'études : BTS/DUT

BRE-2653 - Formateur (trice) Enseignement professionnel cuisine H/F

Thu, 18 Sep 2025 14:55:16 Z

Convention collective/emploi conventionnel : CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/FORMATEUR
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Le/la Formateur(trice) en enseignement professionnel cuisine prépare les progressions pédagogiques et les transmet au responsable de pôle/filière. Il/elle conçoit et dispense les séquences pédagogiques, en adaptant sa méthode aux profils des apprenants et aux attentes des entreprises. Il/elle veille à la cohérence entre la formation en centre et l’activité en entreprise. Il/elle respecte les référentiels de formation. Le/la Formateur(trice) connaît et respecte les référentiels des différentes formations sur lesquelles il/elle intervient. Missions principales Encadrement - Gérer les groupes qui lui sont confiés, traiter les éventuels conflits et en informer le pôle socioéducatif, - Participer aux réunions organisées par le responsable de pôle et/ou responsable filière pour favoriser le travail interdisciplinaire. - Compléter le cahier de texte en ligne avant ou après chaque séance, - Compléter les notes, appréciations et bulletins semestriels avant chaque conseil de classe. - Saisir les notes CCF et transmettre les convocations, les sujets, corrigés et les reports de notes au service concerné. Il/elle peut participer à la conception et à la mise en œuvre de réponses pédagogiques personnalisées et de dispositifs innovants. Pendant ses interventions, il/elle veille au respect du règlement intérieur dans le groupe. Evaluation Le/la Formateur(trice) participe aux entretiens de recrutement des apprenants. Il/elle positionne les apprenants en début de formation sur sa ou ses matières. Il/elle élabore et corrige les travaux personnels. Il/elle conçoit des épreuves d'examens blancs et officiels, et les corrige. Il/elle mesure les progressions individuelles et évalue les acquisitions de connaissance de l’apprenant. Le/la Formateur(trice) réalise l’évaluation des compétences dans le cadre du dispositif du Contrôle en Cours de Formation "CCF". Il/elle peut être amené(e) à rédiger des sujets d'examens, mais également à participer à des jurys que ce soit à la CCI Ille et Vilaine ou dans d'autres établissements de formation. Suivi des apprenants Le/la Formateur(trice) effectue un certain nombre de visites en entreprises par an et saisi un compte-rendu à l'issue de chacune. Sur sollicitation du RP ou RF, il /elle participe aux réunions de parents, rencontres des tuteurs, des maîtres d’apprentissage, conseil de médiation ou discipline…), accompagne un groupe d’apprenant en mobilité ERASMUS, concours, projets pédagogiques.. Vie du centre de formation Le/la Formateur(trice) participe à la vie du centre de formation : promotion (JPO, Salons…), projets collectifs…. Le/la Formateur(trice) respecte le matériel mis à sa disposition. Il/elle adopte une démarche commerciale de prospection et d'information dans le cadre de QUALIOPI. Il réalise ses commandes dans les délais impartis auprès du plateau technique et s'assure du respect des règles d'hygiène et de sécurité.

Vous êtes titulaire d’un BAC +2 dans le domaine de l’Hôtellerie-Restauration, et justifiez d’une expérience significative en tant que chef de service ou de production en cuisine. Une expérience en tant que formateur ou enseignant, ou la détention d’une formation diplômante/certifiante en pédagogie, serait un atout. Vous maîtrisez les référentiels académiques et certifications liés aux diplômes préparés, et savez construire et animer des séquences pédagogiques adaptées. Innovant(e), vous êtes ouvert(e) à de nouvelles méthodes d’apprentissage, notamment numériques, et vous adoptez une posture professionnelle cohérente avec les exigences du métier. Vous faites preuve d’une communication adaptée à la diversité des apprenants, et savez rédiger avec rigueur : comptes rendus de visites, bulletins scolaires, livrets de suivi. Votre niveau de français est irréprochable, tant à l’oral qu’à l’écrit, et vous adoptez en toutes circonstances un comportement exemplaire, en accord avec le règlement intérieur de l’établissement
Lieu de travail : BRUZ
Niveau d'études : BTS/DUT

IDF-2636 - Chef de projet processus et procédures finances H/F

Fri, 19 Sep 2025 08:38:46 Z

Convention collective/emploi conventionnel : CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/CHARGE(E) DE PROJET NIVEAU 6
Type de contrat : CDI
Description du poste :
La CCIR Ile-de-France revoit ses pratiques de gestion financière et souhaite améliorer le pilotage de son activité. Pour contribuer à ses objectifs de transformation du métier Finance et d’anticipation du projet de mise en œuvre d’un nouveau SI Finances groupe (projet ALTIS), les processus financiers cibles et les procédures de gestion financières, comptables et achats correspondantes doivent être adaptées. Le projet ALTIS est l’opportunité de repenser les processus financiers (pour tendre vers plus de simplification et de standardisation) du groupe. Ce projet directement lié au métier Finances et à ses besoins de transformation, est porté par la DGA Finances et Participations, qui en assume le pilotage en y associant les différentes parties prenantes (CCIR, GIE, filiales dont HEC et ESCP). Missions : Rattaché à la Directrice métier du projet ALTIS, au sein de la DGA Finances et Participations, vous êtes, en tant que Chef de projet Processus et Procédures Finances, responsable de la formalisation des processus et procédures de gestion financière, comptables et achats pour le groupe pendant la phase du projet (élaboration, adaptation le cas échéant). Ces procédures s’inscrivent dans le cadre des processus qui seront redéfinis pendant le projet. Vous participez à la définition et à la formalisation des processus (séries d’activités interconnectées) cibles. Dans ce cadre, vous serez amené à contribuer fortement à l'alignement des différentes parties, et vous serez force de proposition pour construire des processus cibles correspondant aux meilleures pratiques de place. Vous accompagnez, pendant toute la durée du projet SI Finances, les équipes projet et opérationnelles sur la refonte des procédures (instructions détaillées sur la manière d’exécuter les activités), dans un souci de simplification, d'harmonisation et de standardisation. Vous travaillez en collaboration avec la Responsable du contrôle interne groupe afin de vous assurer du respect du dispositif de contrôle interne dans les processus cibles. Vous coordonnez et accompagnez les différents contributeurs à la formalisation des processus et procédures ainsi qu’à leur appropriation par les équipes. D'autres missions ponctuelles pourront vous être confiées. A terme, vous assurez le maintien et l’évolution des processus et procédures. Vous mettez en place une méthodologie de revue des processus et procédures (y compris le référentiel correspondant). Vous vous assurez de la bonne communication et appropriation des processus et procédures au sein du groupe. Le périmètre du poste pourra évoluer en fonction de l’avancement du projet de remplacement du SI Finance et achat.

De formation supérieure, Master 2 en Gestion Financière, ou école d’Ingénieurs/école de commerce avec formation complémentaire en gestion financière, vous justifiez d'une expérience de 5/10 ans, avec une expérience opérationnelle en direction financière/projets de transformation. Rigoureux, vous êtes reconnu pour votre esprit d’analyse, de synthèse, votre capacité à travailler en équipe, vos qualités pédagogiques et relationnelles. Vous êtes autonome, dynamique et force de propositions. Vous savez prendre de la hauteur et remettre en question l'existant si nécessaire. Vous disposez de qualités rédactionnelles. Le Groupe Chambre de Commerce et d’Industrie Paris Ile-de-France œuvre pour une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. Les candidatures sont étudiées selon ce principe. Date limite de candidature : 15/09/2025
Lieu de travail : 27 avenue de Friedland 75008 paris puis, à partir de décembre 2025, 11 rue Léon Jouhaux 75010 Paris
Niveau d'études : Master ou MBA

IDF-2632 - Responsable MOA stratégique H/F

Thu, 18 Sep 2025 12:05:52 Z

Convention collective/emploi conventionnel : CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/RESPONSABLE D'ACTIVITE NIVEAU 7
Type de contrat : CDI
Description du poste :
En tant que responsable du pôle AMOA, vous animez une équipe dont l’objectif est de faire le lien fonctionnel entre les entités Educative (CFA de le CCIR, écoles de la Holding Education) et le maître d’œuvre (la DSI ou les consultants internes et/ou externes) en facilitant les échanges et en surmontant les éventuelles difficultés de communication. Les principaux enjeux du poste sont : 1/ La modernisation et la sécurisation du Système d’Information (SI) du périmètre Education : Vous serez le Référent SI pour le métier Enseignement : point d’entrée pour toute demande fonctionnelle relative aux SI liés à l’Education, vous assurerez une vision stratégique d’ensemble et pluriannuelle du SI Enseignement, composé des solutions de gestion administrative, financière et pédagogique, support à la pédagogie numérique, services aux apprenants, CRM, et solutions Web. Pilotage de l'évolution du SI Enseignement, priorisation des projets et partage de bonnes pratiques. Amené à piloter en direct des projets transverses. 2/ L’accompagnement de l’Innovation métier : Animation des groupes de travail composés d’experts métiers, pour faire émerger des scénarii réalistes, identifier les conditions de succès organisationnelles ou techniques, piloter des expérimentations locales avant de structurer un déploiement plus large. Mise en place de la conduite du changement 3/ La démarche Data : Mise à disposition de la DGA Education, de reporting data afin de permettre le pilotage des activités. 4/ L’animation de communautés métier : En complément des ateliers thématiques menés sur les missions citées ci-avant, animation de réunions périodiques d’information et d’échanges sur l’ensemble des sujets SI à destination des écoles et des directions de la DGA Education.

Diplômé de l’enseignement supérieur vous justifiez d'une expérience professionnelle entre 2 et 5 ans. Votre maitrise des systèmes d’information du secteur de l’enseignement constitue votre domaine de compétences actuel. Le fonctionnement en mode « projets » vous est familier. Votre capacité d’écoute et votre excellent sens de la communication, vous permettent de créer un dialogue constructif avec l’ensemble des parties prenantes. Vous maîtrisez les outils informatiques et techniques nécessaires à votre activité, et vous faites preuve d’un sens de l’organisation vous permettant de gérer vos missions. Votre capacité à négocier et à fédérer sera un atout majeur pour accompagner les projets et favoriser une dynamique collective. Le Groupe Chambre de Commerce et d’Industrie Paris Ile-de-France œuvre pour une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. Les candidatures sont étudiées selon ce principe. Date limite de candidature : 08/09/2025
Lieu de travail : 27 avenue de Friedland 75008 paris puis, à partir de décembre 2025, 11 rue Léon Jouhaux 75010 Paris
Niveau d'études : Master ou MBA

IDF-2650 - Stage - Juriste en Droit Public des Affaires H/F

Tue, 23 Sep 2025 16:33:06 Z

Convention collective/emploi conventionnel : SANS CONVENTION COLLECTIVE/STAGIAIRE ECOLE
Type de contrat : Stage
Description du poste :
Qui sommes-nous ? Les chambres de commerce et d'industrie (CCI) représentent les intérêts de l’industrie, du commerce et des services auprès des pouvoirs publics et des autorités étrangères. Ce sont des établissements publics de l'Etat administrés par des dirigeants d’entreprises élus par leurs pairs. Au-delà de leur rôle historique et traditionnel de représentation des intérêts de leurs membres, le réseau des CCI contribue au développement économique et à l’attractivité des territoires, ainsi qu’au soutien des entreprises et de leurs associations en assurant toutes actions de service public ou d’intérêt général directement utiles à leur mission statutaire principale. La CCI Paris Ile-de-France œuvre en outre à la formation des jeunes et des professionnels avec ses établissements d'enseignement et de formation (ESCP Business School, ESSEC, HEC, FERRANDI Paris, l’école des Gobelins…) répartis dans les 8 départements franciliens, rassemblant près de 44 000 jeunes, dont 16 000 apprentis, 30 000 adultes en formation continue, et proposant 545 formations (du CAP au Doctorat) qui entretiennent des relations privilégiées avec les entreprises et les branches professionnelles qu’ils placent au centre de leurs activités. Présentation de la DGA Internationale La DGA CCI Internationale de la CCI Paris Ile-de-France en qualité de pilote et la Direction des affaires juridiques du Groupe œuvrent à la mise en place de process et d’outils visant à la simplification des procédures internes de contractualisation pour les directions opérationnelles du Groupe. Vos missions : Au sein de DGA Internationale et en lien direct avec la Direction des affaires juridiques, le stagiaire : - Contribuera à la rédaction de modèles de convention pour le Groupe (contrats de partenariat, conventions d'occupation domaniale, sponsoring) - Etablira un clausier à destination de l’ensemble des entités du Groupe CCI Paris Ile de France - Rédigera des notes internes en droit public et droit privé - Etudiera et participera au contrôle de la régularité des conventions passées par la DGA International et ses partenaires ; - Participera aux réunions internes et externes avec les partenaires et les conseils juridiques.

Master 2 de préférence spécialisé en droit public des affaires avec une forte appétence en droit privé. Autonome, rigoureux et disposant de solides capacités rédactionnelles. Le Groupe Chambre de Commerce et d’Industrie Paris Ile-de-France œuvre pour une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. Les candidatures sont étudiées selon ce principe.
Lieu de travail : 22 rue Georges Picquart 75017 Paris puis, à partir du 1er trimestre 2026, 11 rue Léon Jouhaux 75010 Paris
Niveau d'études : Master ou MBA

IDF-2649 - Stagiaire géomaticien H/F

Tue, 23 Sep 2025 16:32:21 Z

Convention collective/emploi conventionnel : SANS CONVENTION COLLECTIVE/STAGIAIRE ECOLE
Type de contrat : Stage
Description du poste :
Au sein Pôle Observation Economique et Data qui assure l’ensemble de la collecte et de l’analyse des données liées aux entreprises du territoire, le département Géographie économique a pour objectifs d’administrer et développer le système d’information géographique régional pour l’ensemble de la CCIR Paris IDF, et d’apporter une meilleure perception et visibilité de l’organisation spatiale des activités économiques. Le département réalise en interne ou pour le compte de partenaires des prestations variées telles que la mise en place de Web SIG ou la réalisation de productions cartographiques et statistiques plus traditionnelles. Le stagiaire assiste principalement les collaborateurs dans le cadre de leurs missions. Il sera amené à réaliser des tâches quotidiennes de géomatique (dessin, saisie, cartographie, extraction de chiffres), à suivre le développement de la base des centres commerciaux et celle des marchés pendant le recensement du commerce d’Île-de-France 2026. Il devra conduire un travail de recherche sur la définition des « pôles commerciaux ». Accompagné des chefs de projet, le ou la stagiaire pourra ainsi développer ses compétences techniques, et appréhender la logique d’analyse et d’enrichissement de données. Le stagiaire collaborera aux travaux suivants : Développement d’une méthodologie pour déterminer les pôles commerciaux en s’inspirant de la définition de CCI France : Les pôles commerciaux de niveau centre-urbain, les pôles commerciaux de niveau centre-urbain secondaire, les pôles commerciaux de niveau relais-urbain, les pôles commerciaux de niveau bourg-centre, les pôles commerciaux de niveau rural. Centre commerciaux : en collaboration avec la responsable de projet, il s’agit d’approfondir et mettre à jour la base des centres commerciaux : numérisation des nouveaux plans, corrections des plans numérisés, catalogue de ressources « web » sur les centres commerciaux, intégrations des aérogares d’Orly et Roissy dans la base de données. Vérification des données recensées sur le terrain sur les centres commerciaux par les enquêteurs. Développement et mise en place d’une base de données sur les marchés sur les mêmes principes que celles des centres commerciaux.

Etudiant en Master 1 / Master 2 Connaissance des logiciels de cartographie, idéalement QGIS et des principes de fonctionnement de la vectorisation d’images raster Doté(e) d’un bon sens de l’orientation et d’une excellente représentation spatiale À l’aise avec la lecture et l’interprétation de cartes, plans et données géographiques Capacité à comprendre, manipuler et représenter des données spatiales Notions de base de données relationnelles appréciées : SQL, concepts élémentaires d’architecture SGBD Le Groupe Chambre de Commerce et d’Industrie Paris Ile-de-France œuvre pour une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. Les candidatures sont étudiées selon ce principe.
Lieu de travail : 11 rue Léon Jouhaux 75010 Paris
Niveau d'études : Master ou MBA

IDF-2634 - Chef de projet industrie H/F

Wed, 17 Sep 2025 08:07:01 Z

Convention collective/emploi conventionnel : CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/CHARGE(E) DE PROJET NIVEAU 6
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Le chef de projet industrie assure une veille concurrentielle sur les accompagnements pour les industriels, adapte les offres existantes et en conçoit de nouvelles, contribue au développement et l'entretien de relations avec des partenaires institutionnels et entreprises (collectivités, Ministère, TPE/PME et grands comptes...) et la contractualisation de la relation, la réalisation des actions (communication, ciblage, organisation d'évènements...) avec le reporting associé. Il assure également une coordination avec les 8 CCID/T, la DGA DCSE, la direction de la communication et la vie institutionnelle sur son périmètre d'intervention. Il réalise des prestations d'accompagnement en lien avec les conseillers industrie des territoires.

Vous relevez d’une formation supérieure en master ou école d'ingénieur avec une expérience significative dans un environnement industriel. Vous disposez d'une expertise approfondie dans le domaine industriel, avec une capacité démontrée à gérer des problématiques stratégiques et opérationnelles. Pratique du fonctionnement en mode projet, capacité d’analyse et de synthèse, esprit d’équipe, autonomie, disponibilité, sens du relationnel, capacités en termes de communication et de conviction, facilités rédactionnelles sont des compétences qui vous caractérisent. Le Groupe Chambre de Commerce et d’Industrie Paris Ile-de-France œuvre pour une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. Les candidatures sont étudiées selon ce principe. Date limite de candidature : 15/09/2025
Lieu de travail : 35, Boulevard du Port 95000 Cergy-Pontoise
Niveau d'études : Master ou MBA

IDF-2640 - Agent de nettoyage en CDD H/F

Fri, 12 Sep 2025 10:43:20 Z

Convention collective/emploi conventionnel : CCN DE L'ENSEIGNEMENT PRIVE INDEPENDANT/EMPLOYÉ(E) DES MOYENS GÉNÉRAUX A
Type de contrat : CDD
Description du poste :
Dans le cadre de l’exploitation du campus de Paris Gambetta, LEA-CFI recherche 1 agent de nettoyage à mi-temps, en CDD jusqu’au 31 juillet 2026, qui aura pour mission d’effectuer le nettoyage du centre de formation comprenant des salles de cours, des plateformes pédagogiques, des bureaux et des sanitaires.

- Avoir le sens du détail pour s'assurer que toutes les zones sont soigneusement nettoyées et maintenues à un niveau élevé en respectant les règles d’hygiène dans le process et le choix du matériel. - Capacité à suivre le planning donné par le responsable et à gérer efficacement son temps - Être rigoureux et ponctuel - Connaître l’utilisation des robots de nettoyage est un plus - Avoir des connaissances de base sur les règles d’hygiène de nettoyage (techniques, choix des produits, choix des matériels, choix des EPI).
Lieu de travail : 245 avenue de Gambetta
Niveau d'études : BEP/CAP

IDF-2647 - Chargé de programme H/F

Fri, 12 Sep 2025 09:05:17 Z

Convention collective/emploi conventionnel : CCN DE L'ENSEIGNEMENT PRIVE INDEPENDANT/CHARGÉ DE MISSION LIÉE À LA PÉDAGOGIE B
Type de contrat : CDD
Description du poste :
GOBELINS Paris est un établissement d’enseignement supérieur consulaire filiale de la Chambre de commerce et d’industrie Paris Ile-de-France. GOBELINS Paris est l’acteur de référence des industries culturelles et créatives dans le domaine de la création visuelle. Forte de 60 ans d’expérience, l’école se distingue par son positionnement original : elle forme aux métiers de l’image, de sa conception à sa production sous toutes ses formes (fixe, animée, interactive, immersive). Chaque année, près de 1 200 élèves, dont 40% en apprentissage, et 2 000 stagiaires en formation continue se forment au cinéma d’animation (1ère école au monde - Classement Animation Career Review 2023), au design graphique / motion design, à la photographie/vidéo, au design interactif et au jeu vidéo. Aujourd'hui, Gobelins Paris recherche un chargé de programme dans son département administration et vie scolaire. Vos Missions : Gestion administrative et pédagogique des formations Bachelor et Mastère : Saisie des données dans le logiciel de gestion de scolarité YPAREO Gestion des admissions et des listes d’attente Gestion de la rentrée en lien avec les coordinateurs, managers et services transverses (concours, comptabilité, informatique, planification) Contrôle de l’assiduité des étudiants (édition des relevés d’absences, mise en garde, convocation / notification conseil de discipline) Organisation et participation aux conseils de discipline Préparation, participation aux bilans pédagogiques et à l’édition des bulletins de notes semestriels Rédaction, mise à jour et diffusion de documents en français et en anglais à l’usage des élèves Organisation et participation aux jurys de diplomation Bachelor Gestion des demandes de facturation, avoirs, remboursements en lien avec le service financier Accompagnement et suivi des étudiants: Accueil, accompagnement et suivi des étudiants Gestion des stages en entreprise en France et à l’étranger Participation à la journée d’intégration des nouveaux étudiants Participation à la remise des diplômes International : Accompagnement et suivi des étudiants étrangers dans le cadre des échanges académiques Accompagnement à l’installation des étudiants Suivi des étudiants étrangers en lien avec le département International et les coordinateurs: rédaction de documents nécessaires aux demandes/renouvellements de Visa et aux demandes de Sécurité Sociale Promotion de l’école : Participation aux Journées Portes Ouvertes Relations avec les acteurs du secteur de l’animation (entreprises, partenaires) Organisation de la participation des étudiants au Festival International du Film d’Animation à Annecy Orientation des diverses demandes faites au département Animation (festivals, partenariats, presse…)

De formation supérieure, vous justifiez d’une solide expérience. La connaissance du secteur de l’enseignement supérieur serait un plus. Qualités : Organisation et rigueur Excellentes compétences relationnelles Communication efficace La maitrise du logiciel YPAREO serait un plus. Le Groupe Chambre de Commerce et d’Industrie Paris Ile-de-France œuvre pour une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. Les candidatures sont étudiées selon ce principe.
Lieu de travail : 73 boulevard saint marcel Paris 75013
Niveau d'études : Non renseigné
Langue / Niveau :
ANGLAIS (Britannique et Américain) : Niveau B2: Niveau utilisateur indépendant (avancé ou indépendant)

IDF-2630 - Assistant pédagogique H/F

Tue, 09 Sep 2025 11:25:31 Z

Convention collective/emploi conventionnel : CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/ASSISTANT(E) SPECIALISE(E) NIVEAU 4
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Le CFA des Sciences est une entité du CFA de la Chambre de Commerce et d’Industrie Paris Île-de-France qui gère des formations en apprentissage pour différents partenaires (université, école de commerce, écoles d’ingénieurs) : Sorbonne Université, ESCP Business School, CentraleSupelec, Telecom Paris, ENSTA Paris. Il propose une trentaine de parcours de formation de niveau Bac+3 et Bac+6 et accueille quelques 1000 apprentis. Rattaché à la Responsable du Secrétariat et de la vie scolaire du CFA des Sciences, vous assurez la gestion d’un portefeuille de formations en garantissant le suivi administratif des dossiers des apprentis tout au long de leur formation en lien avec les responsables académiques et les entreprises. Vous assurez la bonne communication des informations auprès des différents services concernés et enregistrez les informations recueillies dans le logiciel informatique dédié (YPAREO). Vos activités principales sont les suivantes : · vous contribuez au processus administratif de sélection des candidats en assurant l’accueil téléphonique, en transmettant les renseignements administratifs et pratiques, en gérant les inscriptions via YPAREO. Vous assurez la gestion administrative liée aux recrutements en lien étroit avec les universitaires (convocations, suivi des dossiers, réponses aux candidats…) ; · vous alimentez et tenez à jour la base de données YPAREO avec tous les éléments de suivi des candidats et des apprentis (inscription, contrat d’apprentissage, convention de formation, accord de prise en charge OPCO, rupture de contrat, avenant…) afin d’élaborer le suivi des effectifs et la gestion de diverses enquêtes et tableaux de bord ; · vous assurez la gestion administrative des contrats d’apprentissage en lien avec le service mutualisé en charge de l’élaboration des contrats ; · vous assurez le suivi des absences, la gestion des assurances, l’envoi d’informations aux apprentis et entreprises, vous participez à l’organisation des soutenances en gérant l’envoi des convocations et l’organisation logistique, vous effectuez le suivi des résultats de diplomation ; · vous contribuez et participez à l’organisation des événements organisés par le CFA et les partenaires (conférences, salons, JPO, réunions des maîtres d’apprentissage, réunions de rentrée, cérémonie de remises des diplômes, Job dating…).

Diplômé de l’enseignement supérieur et d’un niveau III minimum (BTS Assistant de direction), vous justifiez d’une expérience significative (2 à 5 ans) dans le domaine de la formation. Vous avez démontré lors de vos précédentes missions votre rigueur, votre capacité d’organisation et votre autonomie. Vous faites preuve d’un sens réel du service tout en étant force de proposition. Vous disposez d’un bon relationnel et votre esprit d’équipe vous permettra d’être l’un des maillons fédérateurs au sein du CFA. Vous maîtrisez parfaitement le pack office ainsi que les outils informatiques (Internet, Outlook…) et êtes à l’aise avec les chiffres, les requêtes et les bases de données. La connaissance du logiciel de gestion de scolarité Ypareo est nécessaire. Le Groupe Chambre de Commerce et d’Industrie Paris Ile-de-France œuvre pour une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. Les candidatures sont étudiées selon ce principe. Date limite de candidature : 08/09/2025
Lieu de travail : 4 place Jussieu - 70005 Paris, à partir du 1er trimestre 2026, 11 rue Léon Jouhaux 75010 Paris
Niveau d'études : BTS/DUT

IDF-2611 - Contrôleur de Gestion H/F

Thu, 04 Sep 2025 09:41:44 Z

Convention collective/emploi conventionnel : CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/CONTROLEUR(SE) DE GESTION NIVEAU 6
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Rattaché au responsable pilotage financier groupe, vos principales missions sont les suivantes : . Suivi des charges centrales groupe . Coordination avec le contrôle de gestion de la DGA CCI International . Lors du cycle budgétaire : analyse d’écart, élaboration des présentations budgétaires . Assurer le suivi et l’élaborations des états tutelle, . Assurer le suivi économique des subventions versées et des cotisations, . Assurer le suivi et l’amélioration des tableaux de bord centraux, . Soutien aux projets de service (Power BI, SI Finance, interface SI RH). Polyvalent au sein de l'équipe, d'autres missions ponctuelles pourront vous être confiées. Enfin, il est précisé que le périmètre du poste pourra évoluer en fonction des demandes et des organisations de la DGAFP.

Issu d'une école de commerce ou titulaire d'un master en gestion, avec une première expérience professionnelle, vous maîtrisez Excel (Tcd, Macros) et le pack office. La connaissance de Power BI et de SAP sont des atouts supplémentaires à votre candidature. Organisé et curieux, doté d'un esprit d'équipe, vous faites preuve également d’un bon esprit d’analyse et de synthèse. Le Groupe Chambre de Commerce et d’Industrie Paris Ile-de-France œuvre pour une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. Les candidatures sont étudiées selon ce principe. Date limite de candidature : 25/08/2025
Lieu de travail : 27 avenue de Friedland 75008 paris puis, à partir de décembre 2025, 11 rue Léon Jouhaux 75010 Paris
Niveau d'études : Master ou MBA

IDF-2567 - Assistant spécialisé Pôles Entrepreneuriat et Transitions H/F

Tue, 16 Sep 2025 14:41:07 Z

Convention collective/emploi conventionnel : CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/ASSISTANT(E) SPECIALISE(E) NIVEAU 4
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Implantée à La Défense, la CCI Hauts-de-Seine intervient, au quotidien, en faveur de la création et du développement des entreprises du département. Proches du terrain, ses conseillers experts informent, conseillent et accompagnent les créateurs, commerçants et dirigeants d’entreprise. Description du poste : Rattaché aux responsables des Pôles Entrepreneuriat et Transitions, vous contribuez à la gestion opérationnelle, administrative et financière des activités des équipes et des dispositifs d’accompagnement et formation réalisés par ces pôles. Vos missions principales : Vous contribuez, en lien direct avec vos managers, à l’organisation opérationnelle de la vie des pôles : gestion des plannings et de la logistique (réservations de salles, accueils cafés…), organisation et secrétariat des réunions, traitement des reportings d’activités, suivi de la facturation et des achats ; Vous prenez en charge, en lien avec les conseillers concernés, l’organisation et la logistique des événements et dispositifs d’accompagnement des pôles (gestion des salles, gestion du distanciel, accueil, émargement, gestion des intervenants…) ; En lien avec le référent du dispositif Activ’Créa, vous organisez le suivi administratif de la prestation : gestion des commandes France Travail et planification, organisation des sessions et convocations, édition et validation des livrables, gestion de la relation avec les demandeurs d’emploi, traitement du reporting de la prestation et participation à la facturation ; En lien avec le référent du dispositif 5 Jours pour Entreprendre, vous assurez le suivi de la formation aussi bien sur les aspects logistique et planification (préparation des dossiers papier, émargements, questionnaires d’évaluation…) que sur les aspects administratifs et financiers dans le respect de la labélisation de la formation (gestion de la partie CPF, facturation, préparation des PVs de certification sur CCI Business Builder…) ; Vous pouvez être amené à assurer la gestion administrative d'autres dispositifs en fonction de l'évolution des activités des pôles ainsi qu’à intervenir en soutien des autres assistantes en cas d’absences.

Titulaire d’un Bac+2, vous justifiez d’une expérience significative dans le domaine de l’assistanat et de la gestion administrative. Vous avez contribué à l’organisation de la vie de services de taille conséquente et avez démontré de réelles qualités de planification et de reporting. Doté d’un excellent relationnel et appréciant le travail en équipe vous faîtes preuve d’initiative, de réactivité, d’autonomie et vous vous adaptez en toutes circonstances. Rigueur et sens de l’organisation sont des qualités indispensables pour tenir ce poste. Vous maîtrisez le pack office, les outils collaboratifs ainsi que les logiciels métiers. Vous êtes à l’aise avec les chiffres, les requêtes, les tableaux de bord et les bases de données. La connaissance des secteurs de la formation et de l’accompagnement à l’entrepreneuriat serait un plus. Poste basé à La Défense avec déplacements dans le département des Hauts de Seine à prévoir. Le Groupe Chambre de Commerce et d’Industrie Paris Ile-de-France œuvre pour une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. Les candidatures sont étudiées selon ce principe. Date limite de candidature : 7 juillet 2025
Lieu de travail : Cœur Défense - Tour A 110, esplanade du Général de Gaulle 92400 - Courbevoie
Niveau d'études : BTS/DUT

IDF-2547 - Chef de projet offre numérique & gestion de projet transverse régionale H/F

Mon, 01 Sep 2025 13:58:46 Z

Convention collective/emploi conventionnel : CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/CHARGE(E) DE PROJET NIVEAU 6
Type de contrat : CDI
Description du poste :
Dans le cadre de sa stratégie de transformation numérique, la CCI Paris IDF renforce son Domaine d’Activité Stratégique Numérique. Notre ambition : devenir le 1er facilitateur de la transition numérique des TPE/PME franciliennes, en proposant des solutions concrètes, progressives et à forte valeur ajoutée, sous la marque Les Digiteurs, en synergie avec les CCI départementales et territoriales d'IDF. Nous recrutons dans ce cadre un Chef de projet, dont le rôle est de concevoir des offres pertinentes et de soutenir activement leur développement et leur commercialisation sur le terrain, grâce à une expertise technique forte et une orientation résultats . Missions principales : 1. Veille stratégique et innovation numérique -Assurer une veille sectorielle active sur les évolutions technologiques (IA, cybersécurité, automatisation, nouvelles technologie..) et leurs impacts concrets sur les TPE/PME ·Anticiper les besoins émergents des entreprises en matière d’usages numériques, afin d’adapter ou créer des offres en phase avec les mutations du marché. ·Identifier des opportunités d’innovation dans les parcours d’accompagnement, les outils, ou les formats pédagogiques. ·Participer à la recherche et à la qualification des prestataires ou partenaires techniques pouvant enrichir l’offre. ·Contribuer à l’amélioration continue de la plateforme lesdigiteurs.fr, en lien avec les besoins du terrain et l'évolution des usages. 2. Ingénierie de l’offre numérique : conception et développement · Concevoir, structurer et faire évoluer les offres d’accompagnement individuel et collectif ·Élaborer un catalogue lisible, modulaire et évolutif, adapté aux niveaux de maturité des entreprises. ·Assurer la mise à jour régulière des contenus et leur pertinence en lien avec les tendances technologiques: IA, cybersécurité, transition numérique.. 3. Appui opérationnel au développement et à la commercialisation de l’offre · Accompagner les conseillers numériques dans la mise en œuvre des offres auprès des entreprises: ciblage, posture commerciale · Participer à des rendez-vous entreprises ou actions commerciales, en soutien technique ou stratégique · Co-construire des réponses personnalisées aux besoins spécifiques des TPE/PME, · Animer des temps d’échange avec le réseau de conseillers pour favoriser l’appropriation des offres · 4. Gestion de projet et suivi de la performance régionale · Piloter des projets transversaux en lien avec les priorités régionales, appels à projets ou dispositifs publics. · Coordonner les parties prenantes internes · Assurer un reporting régulier auprès de la direction · Exploiter les outils CRM pour suivre les actions terrain, mesurer les performances commerciales. · Participer activement à l’atteinte des objectifs régionaux

· Formation supérieure Bac+5 en gestion de projet, transformation numérique, ingénierie de l’accompagnement ou équivalent. · Expérience confirmée (5 ans min.) en développement d’offres ou en accompagnement numérique des entreprises. · Très bonne connaissance des enjeux numériques des TPE/PME · Forte appétence commerciale et posture de conseil. · Excellentes capacités relationnelles, pédagogiques et de coordination. · Autonomie, rigueur, esprit d’équipe et orientation résultats. Le Groupe Chambre de Commerce et d’Industrie Paris Ile-de-France œuvre pour une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. Les candidatures sont étudiées selon ce principe. Date limite de candidature : 30 juin 2025
Lieu de travail : 8 place Salvador Allende 94000 Créteil
Niveau d'études : Master ou MBA

IDF-2629 - Responsable ressources humaines H/F

Fri, 29 Aug 2025 12:55:14 Z

Convention collective/emploi conventionnel : CC DES PERSONNELS DE DROIT PRIVE DES CCI/MANAGER(EUSE) I NIVEAU 6
Type de contrat : CDI
Description du poste :
La CCI Paris Ile-de-France recrute un RRH expérimenté, pour des établissements d’enseignement supérieur. Les écoles de la CCI Paris Ile-de-France regroupent chacune environ 100 collaborateurs, tant de droit privé que des agents publics au statut consulaire. Le RRH, intégré au sein d’une équipe de RRH, porte la politique groupe au sein d'écoles et gère le quotidien des ressources humaines auprès des directeurs des établissements. Missions principales : 1- Déploiement de la politique RH groupe au service de la stratégie de l’établissement : - Participer à l’élaboration du plan de développement des compétences et s’assurer de sa mise en œuvre au sein de l’établissement ; - Déployer la politique RSE groupe (label Lucie, Fresque du Climat, Handicap, etc.) et la décliner en politique spécifique école en lien avec la Direction  - Participer à des projets transverses groupes (parcours des enseignants, intégration des nouveaux collaborateurs, etc.) - Représenter la DRH Groupe sur le terrain et rôle d’interface entre les établissements et le siège - Veiller à la conformité règlementaire des pratiques RH en lien avec les équipes juridiques de la DGA RH : application du statut, de la convention collective et des accords signés au niveau UES. 2- Animer la politique RH locale - Conseiller et accompagner les Directeurs d’établissement dans la gestion RH quotidienne. - Être le partenaire de confiance des différentes directions dans le domaine des ressources humaines - Définir les actions RH et piloter leur mise œuvre en lien avec la stratégie de développement de l’école. - Assurer l’employabilité des équipes en structurant les parcours professionnels ; - Accompagner l’évolution de la culture d’entreprise vers une orientation business : élaborer un plan de conduite du changement - Proposer une optimisation de l’organisation cible et de son évolution en fonction des objectifs - Intégrer l’IA dans la politique RH : identifier les processus pouvant être améliorés par l’IA, participer à l’appropriation des outils par les collaborateurs, accompagner la montée en compétences. - Relations sociales : Animer l’instance locale de proximité et maintenir un bon climat social au sein de l’établissement. - Assurer le lien avec le gestionnaire RH pour l’administration du personnel et la paie.

- Formation supérieure en Ressources Humaines, droit social ou équivalent (Bac+5). - Expérience confirmée (10 ans minimum) en tant que RRH, idéalement dans un environnement mixte public/privé. - Maîtrise du droit du travail et, idéalement, du droit de la fonction publique. - Capacité à travailler en autonomie tout en s’inscrivant dans une dynamique collective. - Excellent relationnel, sens du service, rigueur et esprit d’initiative. -La connaissance du monde de l’enseignement supérieur est un plus. - Déplacements en Ile-de-France à prévoir. Le Groupe Chambre de Commerce et d’Industrie Paris Ile-de-France œuvre pour une politique active d'accueil des personnes en situation de handicap. Les candidatures sont étudiées selon ce principe. Date limite de candidature : 08/09/2025
Lieu de travail : 3 Sites sur Paris et 1 à Versailles
Niveau d'études : Master ou MBA